Iт специалисты: Список популярных профессий в IT сфере – Артем Трикопа о профессии IT-cпециалиста

Содержание

Артем Трикопа о профессии IT-cпециалиста

Наверняка многие люди на вопрос о том, чем занимается IT-специалист, ответят так: «Прилипает» к компьютеру и что-то там пишет-пишет-пишет». Что-то — это, конечно же, код. Но, поверьте, жизнь IT-шника вовсе не такая однообразная, как вам кажется. Именно для развенчания подобных мифов и существует наш спецпроект «Профориентиры».

В этот раз WoMo побывал в гостях у Levi9 Ukraine — украинского подразделения Levi9 Global Sourcing, занимающегося разработкой программного обеспечения и предоставляющее IT-услуги компаниям и организациям из Западной Европы. На наши вопросы отвечает директор компании Артем Трикопа.

Кто такой IT-специалист и чем он занимается

В принципе люди, представляющие IТ-специалиста как человека, пишущего что-то днем и ночью на компьютере, абсолютно правы. Есть IT-шники, которые занимаются непосредственно разработками, есть те, кто занимаются тестированием. Но, кроме инженеров по разработкам и тестеров, в IT можно работать также проектными менеджерами.

Iт специалисты: Список популярных профессий в IT сфере – Артем Трикопа о профессии IT-cпециалиста

Я, например, долгое время работал в телекоме, но, перестав ощущать динамику, пришел работать в IT-компанию проектным менеджером, а спустя пару лет — в Levi9 на позицию директора. И, мне кажется, только в IT можно сделать такую стремительную карьеру за несколько лет.

Свежие новости

О плюсах и минусах профессии

Во-первых, помимо быстро развивающейся карьеры, у IT-специалиста есть возможность работать в международной среде. Например, проекты в нашей компании не украинские, а из Голландии. И могу отметить, что с иностранными заказчиками работать интереснее. Сотрудничество с голландцами – сплошное удовольствие. Они очень открыты, всегда говорят правду и ничего не скрывают. А в такой среде ты получаешь быстрый фидбек и результат.

Во-вторых, самые современные технологии. Ну и, в третьих, в сфере IT высокие зарплаты, потому что, специалистов мало, а спрос огромен.

Касательно минусов, мне даже сложно назвать что-то конкретное. Я бы не сказал, что это легкая работа, но не факт, что это минус для тех людей, которые любят писать коды.

Корпоративные традиции, рабочий график и бонусы Levi9

Наша компания полностью оплачивает обучение для сотрудников: конференции, тренинги, курсы. Ведь только развиваясь, человек может представлять какую-то ценность. У них также есть возможность подтянуть и специализированный английский с носителями языка.

Вообще, в компании множество бенефитов для сотрудников: спортзал, занятия футболом, йогой (причем прямо в офисе). Гибкий график? Пожалуйста! У нас сотрудники приходят, как правило, к 10-30, но есть и те, кому удобнее начинать свой рабочий день в 7 утра. Удаленно работать тоже не проблема – достаточно открыть ноутбук и выйти в интернет.

Одна из ценностей компании звучит так: work hard and play hard! И play hard здесь активно и успешно реализуется. По вечерам пятницы, например, сотрудники играют в приставки, есть также настольный теннис, футбол и прочие игры.

Где получать профильное образование

Наши вузы выпускают инженеров, но, к сожалению, они не готовы сразу же приступить к работе. Вообще, сейчас есть сотни различных курсов и тренингов, но многие компании не рассматривают кандидатов, если у них отсутствует высшее образование в резюме. В нашей компании работают бывшие выпускники КПИ, НАУ, то есть технических университетов. Языкам программирования можно научиться в будущем, но все-таки техническое образование должно быть фундаментальным.

Какие навыки нужны человеку, чтобы он стал профессионалом в IТ

Для работы в такой компании, как Levi9, обязательным является знание английского, так как общение с заказчиками проходит именно на нем. Образ IT-шника, который ничего не видит из-за монитора компьютера, уже в прошлом. Сегодня IT-специалисты должны уметь общаться с клиентами. Поэтому коммуникабельность – необходимый soft skill в наше время.

Кто лучше в IT – мужчина или женщина

Скажу сразу, что у нас в компании есть много девушек, которые прекрасные специалисты, но все дело в том, что их меньше. Поэтому считается, что лучший IТ-специалист – это мужчина. И можно было бы сказать, что эта тенденция глобальна, но, например, в румынском офисе нашей компании женщин больше, чем мужчин. Наверное, так сложилось исторически, что мужчины в своем большинстве получали техническое образование, поэтому пока что они лучше. Но, думаю, в ближайшие 10 лет все изменится.

Я когда пришел в компанию, вообще чувствовал себя будто в армии, у нас было всего лишь пять девушек. Сегодня у нас соотношение приблизительно 75% на 25%. И мы пытаемся внедрять принцип гендерного разнообразия в коллективе.

Мне кажется, что достаточно будет один раз прийти в гости в IТ-компанию, чтобы понять всю обстановку и захотеть там работать. Сейчас мы разработали рекрутинговую кампанию, которая основана на семейных ценностях. Например, если ваш муж или жена, ваша девушка или молодой человек, а может быть, ваши родители работают в сфере IT, но не в восторге от своей текущей работы, ваше желание помочь им может быть щедро вознаграждено.

Для этого нужно отправить резюме родного человека на e-mail: [email protected]. Если этот человек получит должность, его рекомендатель получит в подарок путешествие на двоих в Амстердам, голландский велосипед или новый смартфон.

Беседовала Татьяна Касьян

ТОП 10 востребованных IТ-профессий / itProger

Сфера it развивается максимально быстро. О 10 самых востребованных IT-профессий, которые сохранят или получат популярность в ближайшее время, мы расскажем в этой статье.

Все гиганты IT уже давно гоняются за специалистами в информационных технологиях. Правда, особо ценятся только действительно лучшие специалисты в конкретных направлениях. Ценность отдельных профессий сложно переоценить, профессионалы своего дело в них высокооплачиваемы и имеют колоссальную перспективу, как минимум ещё на 5 будущих лет. Увеличение оплаты труда и востребованность обусловлены плотным внедрением ИТ в большинство сфер жизнедеятельности.

1. Мобильный разработчик

Является популярной специальностью на сегодняшний день, которая до сих пор лидирует в различных рейтингах по востребованности специалистов. Вокруг нас огромное количество приложений, которые используем каждый день. Они проникли везде: в спортивную область, сферу питания, туризм и много куда ещё.

Тенденция внедрения приложений в обыденную жизнь продолжит набирать обороты, ведь многие компании продолжают разрабатывать приложения под личные нужды или общественный спрос. Востребованность специалистов в этой сфере лишь растёт.

2. Проект-менеджер

Исполнительные функции скоро могут перенять роботы, а автоматизация производства неизбежна. Однако, всегда нужен человек, который будет управлять и контролировать весь процесс. Если рассматривать любую команду, менеджер все равно нужен, он отвечает за связь заказчика и исполнителя, а также качество готово продукта. Учёные делают прогнозы, что уже в следующем году появятся миллионы подобных вакансий. Они точно будут высоко оплачиваться.

3. UX-дизайнер

Хороший UX-дизайнер должен быть у каждой команды, разрабатывающей ИТ-проекты. Правило разработки таково, что дизайн не менее важен, чем удобство и функциональность приложения. Эта аксиома применима для любых программ, сайтов, мобильных приложений и т. п. Умелые UX-специалист могут удачно организовать интерфейс, чтобы он стал понятным, достаточно логичным и простым в использовании.

При последующем развитии ИТ удобные проекты полностью вытеснят с рынка «кривые» решения.

4. Мобильный маркетолог

Под словом мобильный подразумевается не возможности самого перемещения специалиста, а его профессиональная направленность. Увеличение количества форматов рекламы на сайтах, в поисковых системах и соцсетях привело к повышению спроса на маркетологов.

Тенденция на автоматизацию всей процедуры покупки, продажи и установки рекламных видео, баннеров лишь приводят к увеличению потребности в специалистах данной сферы.

5. Datascientist

Уже не осталось рейтинга востребованных профессий, где бы ни фигурировал специалист, занимающийся работой с искусственным интеллектом. Футурологи дают смелый прогноз, что скоро роботы станут не роскошью или предметом исследований, а обыденной жизнью человека.

Машинное обучение продолжает наращивать обороты, соответственно, о востребованности специалистов можно точно не переживать.

Интересуетесь Data Science?

В онлайн-школе SkillFactory открылось целое направление «Специализация Data Scientist» с полной комплексной программой, которую разработали при содействии практиков отрасли, чтобы дать студентам именно те навыки, которые ожидают видеть работодатели у начинающих data scientist.

Курсы Skillfactory известны упором на практику. В рамках специализации вы сможете закрепить и отработать все составляющие профессии Data Science: Python, классическое машинное обучение, нейросети и deep learning, основы Big Data и Data engineering.

Дополняет программу специально разработанный курс математики и статистики для Data Science и модуль менеджмента, который познакомит студентов с реалиями продакшена. Станьте специалистом, в котором нуждается прогрессивный бизнес.

6. Инженер IoT

Уже в 2009 году количество гаджетов превысило общую численность людей на Земле. Это привело к необходимости создания сетей для объединения устройств в специальные группы (не требующие участия человека).

Инженеры internetofthings призваны для предотвращения хаоса в мире и разработки систем для управления устройствами. Первыми представителями направления стали умные дома, а также автоматизированные производства. Сегодняшняя ситуация такова, что 80-90% внедряемых разработок — это программные продукты с Запада. В России кейсы только начинают появляться.

7. Аналитик

Чтобы принять удачное бизнес решение, нужно собрать и обработать миллионы гигабайтов данных. Многомиллионные корпорации будущего будут обязательно взаимодействовать с массивами данных.

Профессионалы, которые умеют работать с большим объёмом цифр, могут рассчитывать на хороший доход. В ТОП самых оплачиваемых ИТ-специальностей наверняка войдут люди, которые способны структурировать и анализировать bigdata.

8. Интегратор облачных сервисов

Чтобы сократить объёмы памяти, компании очень скоро начнут массово переносить свои данные на «облака». Интеграторы как раз и помогут им справиться с этой непростой задачей. Они смогут найти решения, которые обеспечат минимальные затраты и безопасное хранение данных.

9. Digitalskills

Специалисты, которые могут и готовы применить ИТ для своей сферы, — это будущее всех отраслей. Дальнейшая конкуренция приведёт к тому, что выиграет компания, способная решить задачи здесь и сейчас, так в каждом направлении.

Компетентность и широкий набор знаний будут вступать в синергию. Появится много команд из 2-3 разработчиков, которые удачно и относительно независимо будут продвигать компанию или свой бренд.

10. Кибербезопасность и сетевой юрист

Однажды виртуальный и реальный мир сольются воедино, что приведёт к необходимости юридического регулирования взаимоотношений. Для защиты прав в сети появятся юристы. Виртуальным юристам придётся знать не только правовые нормы, но и законы проектирования VR.

Тенденция такова, что Россия просто повторит тот же опыт, который уже сегодня есть у Запада. Многие перечисленные профессии уже востребованы за рубежом, это скоро дойдёт и до отечественного рынка. Разносторонние и многозадачные сотрудники в сфере ИТ также останутся ценными кадрами. Все прочие, кто не имеет представления о программировании и лишён знаний об искусственном интеллекте – останутся невостребованными.

относится ли к востребованным профессиям и что должен знать айтишник

Рынок труда характеризуется спросом на it специалистов. Такая тенденция связана с ведущей ролью информационных технологий во всех сферах человеческой жизни. Ни осталось отрасли, где бы можно было обойтись без достижений it сферы. Интерес к профессии порождает вопрос, кто это, что включают его обязанности и насколько выгодно этим заниматься.

Суть профессии

В ходе изучения ситуации на рынке труда встречаются такие вакансии, как it специалисты. В этой ситуации закономерным является вопрос, что это за профессия и кто может претендовать на должность.

Развитие информационных технологий привело к их повсеместному использованию в таких областях, как:

банковское дело;
сфера управления;
культура и образование;
промышленность;
медицина;
сфера безопасности;
сфера услуг.

Обратите внимание! Без работы it сотрудников не сможет полноценно функционировать ни одна сфера деятельности.

Важно понимать, специалист it – понятие широкое. Под ним понимается общее наименование для представителей сферы информационных технологий. В упрощенной версии сотрудники области it – работники, создающие программы для ПК и моделирующие искусственный интеллект.

По запросу «i t специалист – кто это» Википедия выдает перечень должностей, которые классифицируются как информационно-технологические. В числе таких профессий встречаются категории:

программистов;
системных аналитиков;
администраторов сетей и баз данных;
операторов ПК;
разработчиков;
модераторов;
системных архитекторов;
специалистов по системам;
web-дизайнеров;
специалистов по защите;
менеджеров it;
специалистов робототехники;
3D-аниматоров и др.

Википедия отображает вариации профессии с учетом сферы деятельности.

Это интересно! Кто такой оператор ЭВМ и что это за профессия

Обязанности

Особый интерес вызывают обязанности it сотрудника. Основная задача работника – выполнение поставленной задачи за компьютером. В области информационных технологий без ПК рабочий процесс немыслим.

Чтобы успешно развиваться в выбранной нише, сотруднику необходимо:

Применять накопленный опыт в области программирования.
Использовать основы языков разметки и программирования.
Работать в графических редакторах.
Смотреть творчески на поставленную задачу.
Проявлять терпение и настойчивость для достижения цели.

Следует отметить! Обязанности конкретного it специалиста определяются выбранной областью деятельности.

Плюсы и минусы

Для профессии характерны свои плюсы и минусы.

Куда пойти учиться будущему IT-специалисту?

В этом году в России школу закончили чуть больше 708 тысяч ребят. Из них 55 тысяч сдавали ЕГЭ по информатике. То есть около 7,8% абитуриентов планируют связать свою жизнь с информационными технологиями. Но вот беда — выбирая специальность (а таковых, связанных с новыми технологиями, десятки) ребята не очень себе представляют, чем будут заниматься после получения диплома. Многие ориентируются на название специальности, на рассказы старших ребят или на престижность вуза.

«Комсомолка» выяснила, какие IT-специальности будут востребованы и через 3-4 года и в каких вузах готовят лучших профессионалов.

Информационные технологии проникли почти во все сферы нашей жизни. Совсем скоро объемы информации будут измеряться зеттабайтами (это 10 в 21 степени), и крайне важно будет этими громадами управлять, считают наши эксперты — кандидат технических наук, руководитель направления по работе с системой образования Департамента стратегических технологий компании «Майкрософт» Александр Гаврилов и директор департамента исследований и образования Mail.Ru Group Дмитрий Волошин.

Вот рейтинг самых престижных IT-специальностей недалекого будущего.

1. «Датасаентист» — и специалист по работе с большими объемами данными

Big data – популярное и перспективное направление в информатике. Что это такое? Это сбор и систематизация информации огромных объемов и разнообразного состава. Нужно анализировать информационный массив целиком и принимать на его основе серьезные управленческие решения. На первый взгляд это кажется понятным, однако для такой работы нужны очень специфические компетенции. «Data scientist – это человек, который в идеале имеет технический бэкграунд, он может быть программистом, аналитиком, бизнес-архитектором. Также он имеет научный бэк, навыки и способности к анализу информации и выдвижению гипотез», — рассказывает Дмитрий Волошин.

2. Специалист по облачным вычислениям

Облачные хранилища данных – это мощные виртуальные серверы, на которых хранятся данные пользователей. Благодаря тому, что данные сохраняются в так называемых «облаках», они не прикреплены к конкретному ПК и могут извлекаться с менее мощных, чем сервер, устройств. Так работают диски Google и Яндекс, Файлы Mail.Ru, сервис Apple iCloud, или даже Google chrome, который запоминает закладки, пароли и историю бразуера пользователя. Эксперты прогнозируют бурный рост количества таких систем в ближайшие годы, а специалистов для их разработки очень мало. Так что самое время учиться разрабатывать «облака», по выпуску из университета проблем с трудоустройством не будет.

3. Разработчик мобильных приложений

Нет смысла объяснять, что это такое. Смартфон = мобильные приложения. Каждое новое приложение интереснее и сложнее предыдущего, появляются новые специализации в этой сфере. Например, программисты под определенную платформу, специалисты по графическим интерфейсам, тестировщики мобильных приложений «По мере того как планшеты и смартфоны проникают на рынок, по мере того как улучшаются каналы связи, возникает огромная потребность (я не преувеличиваю), именно огромная потребность в соответствующих разработчиках. Сейчас это один из основных трендов, появляется большое количество стартапов на эту тему» — комментирует Дмитрий Волошин.

4. Специалист по робототехнике

Это уже не новое направление в ИТ, но сейчас оно стремительно набирает обороты. Сфера очень сложная, здесь и электроника, и механика, и информатика. «Фактически программиста роботов я бы сравнивал с хирургом, который делает операции», — говорит Дмитрий Волошин. Но научиться этому можно, и к тому же очень нужно. Работодатели ждут.

5. Специалист по информационной безопасности

Еще одна широкая сфера со множеством ответвлений. Здесь и разработка антивирусов, и защита систем электронных платежей – в общем все, что поможет информации быть под защитой.

6. Комплексная автоматизация бизнес-процессов

Автоматизация нужна, чтобы быстрее решать различные бизнес-задачи. С помощью IT-решений можно ускорить практически любые бизнес-процессы: от привлечения новых клиентов до расчета зарплаты. Но все процессы в бизнесе связаны между собой, поэтому комплексная автоматизация эффективнее и проще.

Еще Александр Гаврилов выделяет междисциплинарные направления, например биоинформатику. Всегда остаются востребованными программисты на платформах 1С, С++, Java и других. «Хорошие программисты сметаются враз. Все ребята, которые умеют и хотят программировать, непременно найдут себе работу за очень короткое время», — уверяет студентов и абитуриентов Дмитрий Волошин.

Я б в айтишники пошел… А куда идти?

Между высшим образованием и реальной работой как всегда существует дистанция. Ни на разработчика мобильных приложений, ни на бизнес-аналитика, ни на специалиста по облачным вычислениям выучиться нельзя. Оно и понятно. «Еще 5 лет назад не существовало ни одной из перечисленных выше специальностей», — рассказывает Александр Гаврилов. Но это не повод отказаться от высшего образования и решить, что ты всему научишься сам. Вузовская подготовка дает фундамент для развития специалиста. К тому же такая у нас страна, без диплома никуда не возьмут. А технические вузы открывают двери в большие компании.

На вопрос о трудоустройстве студентов по окончании вузов Дмитрий Волошин отвечает однозначно: «Ну только неудачники не устраиваются, извините за прямоту. 70% ребят работают еще учась на 3-4 курсе».

Лучшие вузы, где готовят айтишников

1.МГТУ им. Н.Э. Баумана

В Бауманке стоит попытать счастье на факультете информатики и систем управления и факультете робототехники и комплексной автоматизации. Правда, в случае неудачи расстраиваться не стоит. На любом факультете в этом вузе, даже на менеджменте, дается сильная техническая подготовка. Университет проводит свою олимпиаду «Шаг в будущее», ее победители и призеры поступают без экзаменов.

2. Факультет ВМК МГУ им. Ломоносова

Здесь дают фундаментальную теоретическую подготовку, многие выпускники по окончании идут в науку. Конкурс на место 5-5,5 человек, но бюджетных мест много: 335. Не забывайте, что у МГУ есть привилегия проводить дополнительное вступительное испытание, поэтому одних результатов ЕГЭ будет недостаточно. Опять же у вуза есть свои олимпиады «Ломоносов» и «Покори Воробьевы горы». Дипломанты этих олимпиад поступают без экзаменов, или получают 100 баллов по одному из предметов.

3. МФТИ

Здесь IT-специалистов готовят на трех факультетах: радиотехники и кибернетики, управления и прикладной математики, инноваций и высоких технологий. В среднем конкурс на эти факультеты в прошлом году составил 2,2 человека на место, что не так много. Хотя баллы нужны довольно высокие. С помощью олимпиады «Физтех» можно поступить в МФТИ без экзаменов, и есть еще много других олимпиад, которые дают преимущества при поступлении. Например, «Старт в науку» и выездные олимпиады.

4. МИФИ

Конкурс в МИФИ большой, по направлению бизнес-информатика в 2012 году было аж 16 человек на место. Но ведь подать документы можно сразу в 5 вузов. Так почему бы не рискнуть и не почувствовать дух конкуренции в одном из них?

5. МЭСИ

Здесь айтишников готовят целых 5 факультетов: бизнес-информатики, информатики и вычислительная техники, информационной безопасности, математического обеспечения и администрирования информационных систем, прикладной информатики. Поступить туда вполне реально, в среднем проходной балл на эти факультеты в прошлом году – 216 за 3 экзамена.

Также стоит обратить внимание на факультет бизнес-информатики НИУ ВШЭ: там дают хорошую базу с ориентацией на практику. Можно стать достойным специалистом, учась в МИРЭА и СПбГУ на факультете прикладной математики – процессов управления. Среди вузов Санкт-Петербурга НИУ ИТМО – достойная альтернатива московским вузам.

Из региональных вузов эксперты выделили Казанский (Приволжский) и Южный федеральные университеты, Новосибирский, Томский и Нижегородский государственные университеты.

Во все вузы без экзаменов принимают победителей и призеров заключительного этапа Всероссийской олимпиады школьников по профильным предметам и членов Международных сборных предметных олимпиад.

Комментарий Дмитрия Волошина: «Абитуриентам этого года уже поздно, но абитуриентам следующего года обязательно всеми силами участвовать в олимпиадах и конкурсах, потому что это очень сильно упрощает жизнь при поступлении в вузы. Мы сами очень большое внимание оказываем олимпиадникам, потому что эти люди достаточно в юном возрасте уже демонстрируют мотивацию к обучению и к нормальной жизни».

Как быть востребованным?

Чтобы по окончании вуза стать настоящим профессионалом, одного университетского образования недостаточно. Формула успеха для айтишника выглядит так:

Учеба в вузе + курсы дополнительного образования + стажировки и пробные работы + самообразование = профессионал в сфере ИТ.

Это сложно, но для такого образования созданы все условия. Тем, кто хочет и любит учиться, помогают и оказывают поддержку. Например, Mail Ru Group ежегодно проводит чемпионат по программированию Russian Code Cup, а компания Microsoft — международный технологический конкурс среди студентов и старшеклассников Imagine Cup. Обе компании сотрудничают с вузами и организуют курсы и онлайн-школы для студентов.

«Для компаний это, с одной стороны, способ поиска талантов, а с другой — способ повышения интереса к отрасли», — говорит Дмитрий Волошин.

В общем, стать IТ-специалистом сложно, но, как говорится, игра стоит свеч. Качественный айтишник сейчас – на вес золота.

Будущее профессии ИБ-специалиста и индустрии IТ-образования

IТ-специальности сегодня популярны, поскольку позволяют выбравшим их специалистам рассчитывать в будущем на хорошие заработки и стабильный карьерный рост. Особенно это касается тех специальностей, которые связаны с обеспечением информационной безопасности. Но что ожидает представителей IТ-профессий в России, в том числе и ИБ-специалистов, в будущем?

Вадим Станкевич
эксперт по информационной безопасности

Нельзя сказать, что сегодня российские IТ-специалисты испытывают какие-то опасения по поводу своего профессионального будущего – скорее их волнует предстоящий второй виток мирового экономического кризиса, поскольку IТ-индустрия очень сильно зависит от ситуации на других рынках. Впрочем, кризисы в экономике будут всегда, поэтому лучше поговорим о трендах.

Не секрет, что рост числа вакансий связан с новыми областями применения информационных технологий. Все больше компаний внедряют у себя различные автоматизированные системы (ERP, CRM, SCADA), стремительными темпами идет информатизация государственных учреждений, растет популярность новых платформ для бизнеса (мобильные бизнес-устройства, облачные вычисления и т.д.). Поскольку это очень долгосрочный тренд, то и IТ-специалистам не стоит бояться того, что они могут неожиданно оказаться «за бортом» или стать менее востребованными.

Рост ИБ-рынка

На сегодняшний день информационная безопасность является одной из самых быстрорастущих ветвей во всей IТ-индустрии: по данным журнала «ИТ-спец», сегодня рост рынка ИБ составляет 25–30% в год, в то время как весь IТ-рынок показывает заметно меньшие темпы (около 5% ежегодно).

Сегодня рост рынка ИБ составляет 25–30% в год, в то время как весь IТ-рынок показывает заметно меньшие темпы (около 5% ежегодно).

Что это означает для специалиста из компании, работающей в сфере ИБ? Фактически это означает, что его карьерный рост будет проходить заметно быстрее, чем у его коллеги, трудящегося, скажем, над бухгалтерскими программами. Кроме того, в тех случаях, когда профессия предполагает процент от выручки (как, например, у менеджеров по продажам или у некоторых линейных руководителей), то насобирать на безбедную старость можно заметно быстрее, чем продавая мебель. Прогнозы аналитиков говорят о том, что в связи с ростом количества угроз сфера информационной безопасности продолжит расти такими же впечатляющими темпами, поэтому сегодня тем, кто не совсем доволен своими карьерными
перспективами, стоит подумать о переходе в одну из компаний, работающих именно на ИБ-рынке.

Сами специалисты по ИБ могут рассчитывать на еще более благоприятные условия, чем программисты или менеджеры по продажам, трудящиеся в ИБ-индустрии. Все дело в том, что сегодня в отрасли наблюдается значительная нехватка подобных специалистов, особенно с высокой квалификацией. Во многом это обусловлено тем, что в России индустрия ИБ еще очень молода и многие компании только сейчас начинают всерьез заботиться о защите принадлежащей им информации. При этом одним из серьезных факторов, увеличивающих спрос работодателей на специалистов в сфере ИБ, является ужесточение законодательства в области защиты персональных данных и растущая популярность внедрения стандартов по управлению рисками. Российская редакция журнала PCWeek назвала ужесточение требований к системам обработки данных одним из важнейших IТ-трендов настоящего времени. Можно не сомневаться, что в дальнейшем, по мере роста значимости персональных данных для жизни каждого отдельно взятого российского гражданина, требования будут только ужесточаться.

Образование в сфере IТ и ИБ

Отдельно стоит сказать несколько слов о перспективах российского (и в целом постсоветского) IТ-образования. Сегодня, к сожалению, сложившаяся система вузовской подготовки показывает свою неэффективность, поскольку одни студенты могут найти работу еще на младших курсах, в то время как другие с трудом могут устроить работодателя и после получения диплома. Обилие курсов переподготовки показывает необходимость структурных реформ, однако вузы не торопятся с ними. С ИБ-образованием ситуация еще хуже – его практически нет.

Очевидно, в обозримом будущем IТ-образование ждут серьезные перемены, связанные не только с увеличением числа подготавливаемых IТ-специалистов, но и с ориентацией на практику, а не на фундаментальную подготовку. Также неизбежно появление ИБ-специалистов как массовой профессии, в связи с чем ожидается появление специальностей, связанных с информационной безопасностью, в значительном числе российских вузов.

Как бы то ни было, не приходится сомневаться, что
информационная безопасность – направление, перспективное для всех, кто так или иначе связал свою деятельность с информационными технологиями. Поэтому тем, кто готов работать на перспективу, стоит обратить на нее самое пристальное внимание.

Комментарий эксперта

Кирилл Медведев
менеджер по персоналу компании SearchInform

ИБ – динамично растущий рынок: компании поняли, что ЛВС – удобный рабочий инструмент, поэтому массово их используют (даже в средних компаниях есть домены, и сложная организация сети – уже норма). Кроме того, наблюдается массовое внедрение электронного документооборота (как в варианте простой 1С, так и полноценной ERP), динамично меняются и лидеры, и середнячки в любых секторах бизнеса. То есть проблема всегда актуальна.

Sale-специалист в ИБ, к примеру, может ориентироваться на высокую рентабельность сделок и высокий потолок по суммам сделок. Работа на уровне топ-руководства компаний – постоянные высокие связи даже при переходе в другой бизнес. И для всех – постоянная осведомленность в hi-tech и соответственно регулярное обучение смежным технологиям. Для developer – высокая требовательность к надежности кода и изящности решения (максимальная отдача при минимальных затратах на код), а также постоянное изучение технологий, позволяющих реализовать код на новом уровне. Отдельно я бы отметил такой плюс, как работа в команде экстрапрофессионалов: в этих командах не бывает даже середнячков, ИБ-компании принимают на работу программистов только выше средней квалификации. l

Кто такой IT-специалист и как получить IT-образование?

Интерес к it-образованию возрастает в нашей стране с каждым годом все больше. Профессия it-специалиста является прежде всего профессией умственного труда, связанного с приемом информации и ее переработкой. В такой работе очень важен результат интеллектуальных размышлений it-специалиста. Но и не стоит исключать физический труд в этой профессии.

Что же именно входит в трудовые обязанности it-специалиста? Для начала, it-специалист проверяет рабочее место у сотрудника предприятия, а именно, его персональный компьютер. It-специалист должен проконтролировать устранение всех неисправностей в программном обеспечении техники офиса и, если потребуется, предложить генеральному директору предприятия более усовершенствованную аппаратуру. It-специалист также руководит работой подчиненного ему персонала, разрабатывает инструкции для дальнейшей работы с программами и оформляет всю необходимую техническую документацию.

Следует учитывать, что для того чтобы стать it-специалистом, не обязательно иметь высшее профессиональное образование. Для этой профессии достаточно будет получить диплом о среднем профессиональном образовании или же окончить специализированные в этой области курсы. В настоящее время, практически в каждом городе нашей страны есть множество учебных заведений, специализирующихся на обучении данной специальности.

Компьютерная графика и дизайн, сетевые технологии и системное администрирование, разработка программного обеспечения — это и есть it образование. Каждый из перечисленных видов дает студенту необходимые теоретические основы и практические навыки для работы с профессиональным инструментом. Студенты, получившие it-образование, становятся полноценными специалистами в своей отрасли и могут сразу же приступать к работе.

IT-образование подойдет абсолютно любому полу. Очень важен аналитический склад ума, так как с его помощью it-специалист сможет проводить сложнейшие операции и более уверенно работать с вычислительной техникой. It-специалисту пригодятся следующие качества: выдержанность, спокойствие, дипломатичность, общительность, а именно, умение работать в команде, умение работать с поставщиками и умение вести переговоры. It-специалист должен всегда делиться знаниями и уметь слушать других.

Заработная плата it-специалиста зависит напрямую от уровня его профессиональных знаний. В некоторых компаниях, заработная плата it-специалиста бывает намного выше, чем у топовых менеджеров. Во многих компаниях предоставляется не только стандартный социальный пакет, но и гибкий график работы.

В профессии it-специалиста есть также возможность карьерного роста. Если начинающий специалист поставит себе конкретную цель, то он вполне реально сможет занять более высокую должность в данной сфере.

Востребованы универсальные IТ-специалисты | Liberatum

Если оценивать сегодняшнюю востребованность качественных IТ-специалистов в свете ключевых трендов развития технологий, то нужно отметить некоторые перспективные для инвестиций и обучения направления.

Во-первых, это все специальности, связанные с виртуализацией и облачными вычислениями. Компании в ближайшее время начнут активно их использовать.

Во-вторых, это специалисты в области баз данных и бизнес-аналитики (BI). Любой человек, который знает, как разрабатывать базу данных и извлекать из нее информацию, является очень востребованным, поскольку все увеличивающиеся объемы цифровой информации будут требовать все новых и непростых способов их сбора, хранения и обработки.

В-третьих, в ближайшие годы будут очень востребованы разработчики приложений для мобильных устройств, о чем свидетельствует тот факт, что в 2011 г. впервые смартфонов было продано больше, чем компьютеров. Да и инновационные разработки в этом направлении ведутся достаточно активно. В-четвертых, востребованы будут специалисты, способные создавать оптимальные, удобные и дружественные интерфейсы.

В-пятых, специалисты, разрабатывающие и поддерживающие приложения для работы в Интернете и социальных сетях, которые все больше будут использоваться не только для личного общения, но и в целях бизнеса, как правило, совместно с системами класса CRM.

В-шестых, будут очень востребованы специалисты, которые владеют современными языками разработки, например, HTML5, PHP, Java, Python. Интересно, что портал Head Hunter среди самых востребованных профессий называет cегодня программистов.

И, наконец, важно отметить, что сохранится спрос на универсальных IТ-специалистов — «максимум знаний и навыков в одном человеке». Эта тенденция отмечалась в кризисные годы, но сейчас продолжает развиваться. Характерный пример: если говорить о профессии системного администратора, то сегодня уже стало нормой, что профессиональный системный администратор должен хорошо знать хотя бы несколько операционных систем (не только Microsoft, но и Linux или FreeBSD), активное сетевое оборудование Cisco (маршрутизаторы и роутеры), обладать базовыми знаниями по системам управления базами данных (MS SQL, Oracle, MySQL) и многими другими. Самая распространенная специализация системного администратора — «все в одном».

Теперь давайте посмотрим на критерии, которые лежат не в зоне технологий. Любой работодатель обращает внимание на следующие факты. Прежде всего на наличие соответствующих знаний и навыков, подкрепленных дипломом о профильном базовом образовании и дополнительными профессиональными сертификатами. И здесь, конечно, отдельное внимание уделяется статусу вуза или авторизованного учебного заведения, выдавшего эти подтверждающие квалификационные документы.

Все более частным требованием становится хорошее знание иностранного языка, как правило, английского. Особенно это актуально для кандидатов, которые бы хотели работать в крупных зарубежных компаниях. Очень важны такие персональные качества, как умение связно излагать свои мысли, способность выступать перед аудиторией, готовность работать в команде, ориентация на результат, ответственность и т.д.

Активная жизненная позиция кандидата также приветствуется. Если вы, например, организовали волейбольную секцию у себя в вузе или принимали участие в международном конкурсе иновационных разработок Imagine Cup, то это тоже прибавит вам вес в глазах работодателя.

И наконец, искренняя заинтересованность в работе и разделение корпоративных ценностей. Кандидату должны быть близки корпоративные ценности компании, например, такие, как открытость и честность, способность находить креативные пути решения сложных вопросов, предъявлять высокие требования к своим профессиональным достижениям.

Но здесь возникает логичный вопрос: где лучше получить знания, которые позволят занять лидирующие позиции в зарубежных компаниях на российском и международном рынках? Кто-то может пойти классическим путем и начать с фундаментального базового образования в профильном вузе (МФТИ, МГУ (ВМК, мехмат, физфак), МИФИ, МГТУ им. Н.Э. Баумана, МАИ). Другой путь, нередко ведущий к хорошим результатам, — это продвижение в научной среде, стажировки в ведущих международных научных центрах, например, в Америке или Великобритании, и ставка на инновационные разработки. Еще один вариант — это международные программы сертификации специалистов и пользователей, которые сегодня предлагают практически все ключевые IТ-вендоры.