Коммерческий директор и директор: Профессия коммерческий директор (функции, как стать) | должностные обязанности коммерческого директора, требования к должности

Должностная инструкция коммерческого директора | Должностные обязанности коммерческого директора, образец должностной инструкции коммерческого директора — Rabota.ru

Должностные обязанности коммерческого директора – это прежде всего организация сбыта продукции, а значит, планирование, переговоры, контроль работы менеджеров и т.п. В нашем образце должностной инструкции коммерческого директора мы также предусмотрели такую функцию, как управление снабжением предприятия.

Скачать в .doc

К списку должностных инструкций

Должностная инструкция коммерческого директора

УТВЕРЖДАЮ

Генеральный директор

Фамилия И.О. ________________

«________»_____________ ____ г.

1. Общие положения

1.1. Коммерческий директор относится к категории руководителей.

1.2. Коммерческий директор назначается на должность и освобождается от нее приказом генерального директора.

1.3. Коммерческий директор подчиняется непосредственно генеральному директору.

1.4. На время отсутствия коммерческого директора его права и обязанности переходят к другому должностному лицу, о чем объявляется в приказе по организации.

1.5. На должность коммерческого директора назначается лицо, отвечающее следующим требованиям: высшее профессиональное образование и стаж управленческой работы в соответствующей области не менее 3 лет.

1.6. Коммерческий директор должен знать:

— коммерческое, гражданское, финансовое законодательство;

— профиль, специализацию, особенности структуры предприятия;

— перспективы технического и финансово-экономического развития предприятия;

— порядок разработки бизнес-планов;

— основные принципы финансового планирования;

— порядок заключения и оформления хозяйственных и финансовых договоров.

1.7. Коммерческий директор руководствуется в своей деятельности:

— законодательными актами РФ;

— Уставом организации, Правилами внутреннего трудового распорядка, другими нормативными актами компании;

— приказами и распоряжениями руководства;

— настоящей должностной инструкцией.

2. Должностные обязанности коммерческого директора

Коммерческий директор выполняет следующие должностные обязанности:

2.1. Организует руководство материально-техническим снабжением предприятия, деятельностью по хранению, транспортировке и сбыту продукции (продаже товаров, оказанию услуг).

2.2. Координирует разработку и составление перспективных и текущих планов материально-технического обеспечения и сбыта продукции (продажи товаров, оказания услуг), финансовых планов.

2.3. Координирует разработку нормативов и стандартов материально-технического обеспечения (запасов материально-технических ресурсов), стандартов качества продукции (товаров, услуг), хранения готовой продукции (товаров), нормативов запасов готовой продукции (товаров).

2.4. Дает рекомендации и консультации менеджерам и специалистам по финансовому планированию, сбыту, продаже; контролирует их работу.

2.5. Обеспечивает своевременное составление сметно-финансовых и других документов, расчетов, отчетов о выполнении планов материально-технического снабжения, по сбыту готовой продукции (продаже товаров), финансовой деятельности.

2.6. Осуществляет контроль за финансовыми и экономическими показателями деятельности предприятия, расходованием финансовых средств.

2.7. Проводит переговоры от имени предприятия с контрагентами предприятия по хозяйственным и финансовым сделкам, заключает от имени предприятия хозяйственные и финансовые договоры, обеспечивает выполнение договорных обязательств.

2.8. Участвует от имени предприятия в ярмарках, торгах, на биржах, выставках по рекламе и реализации продукции (товаров, услуг).

3. Права коммерческого директора

Коммерческий директор имеет право:

3.1. Представлять интересы предприятия во взаимоотношениях с государственными органами, сторонними организациями и учреждениями по коммерческим вопросам.

3.2. Устанавливать служебные обязанности для подчиненных работников.

3.3. Запрашивать от структурных подразделений предприятия информацию и документы, необходимые для выполнения его должностных обязанностей.

3.4. Участвовать в подготовке проектов приказов, инструкций, указаний, а также смет, договоров и других документов, связанных с решением коммерческих вопросов.

3.5. Вносить на рассмотрение руководства предложения по совершенствованию работы, связанной с предусмотренными настоящей инструкцией обязанностями.

3.6. Требовать от руководства предприятия обеспечения организационно-технических условий и оформления установленных документов, необходимых для исполнения должностных обязанностей.

4. Ответственность коммерческого директора

Коммерческий директор несет ответственность:

4.1. За невыполнение и/или несвоевременное, халатное выполнение своих должностных обязанностей.

4.2. За несоблюдение действующих инструкций, приказов и распоряжений по сохранению коммерческой тайны и конфиденциальной информации.

4.3. За нарушение правил внутреннего трудового распорядка, трудовой дисциплины, правил техники безопасности и противопожарной безопасности.

 

К списку должностных инструкций

Коммерческий директор. Пример, образец готового резюме

Коммерческий директор – руководящая должность, которая может предполагать целый ряд управленческих функций. Как правило, главная задача – контроль и развитие отдела продаж. Однако нередко коммерческие директора отвечают за маркетинг, закупки и логистику.

Образец (пример) готового резюме Коммерческого директора

ФИО: Резюменаторов Резюменатор Резюменаторович
Дата рождения: 00.00.0000
Номер телефона: +0(000)0000000
E-mail: [email protected]
Семейное положение: не женат
Гражданство: Россия

Цель

получение должности коммерческого директора.

Опыт работы

май 20ХХ г. – наст. время – коммерческий директор ООО «Магистр» (оптовая торговля табачными изделиями).
Функциональные обязанности:
• составление планов продаж и контроль их выполнения;

• ведение финансово-хозяйственной деятельности;
• контроль дебиторской задолженности;
• руководство торговой командой;
• подбор, обучение, аттестация персонала, разработка системы мотивации;
• бюджетирование;
• проведение переговоров с ключевыми клиентами.
В подчинении – 18 человек.
Достижения:
• увеличила товарооборот компании в 4 раза за май 20ХХ г. – апрель 20ХХ г.;
• обеспечила развитие дистрибуции: увеличила количество торговых точек с 360 до 850 за период работы в компании;
• награждение компании титулом «Лучший дистрибьютор года» по итогам 20ХХ г.;
• разработала и внедрила эффективную систему мотивации персонала.

июль 20ХХ г. – апрель 20ХХ г. — супервайзер ООО «Капитал» (оптовая торговля продуктами питания).
Функциональные обязанности:
• контроль выполнения плана продаж;
• подбор и обучение персонала;
• контроль дебиторской задолженности;
• анализ продаж;
• составление отчетной документации.

В подчинении – 4 человека.
Достижения:
• увеличила товарооборот в 3 раза за период работы в компании;
• расширила клиентскую базу с 80 торговых точек до 200 за июль 20ХХ – апрель 20ХХ г.

октябрь 20ХХ г. – июнь 20ХХ г. – менеджер по продажам ООО «Феникс» (оптовая торговля безалкогольными напитками).
Функциональные обязанности:
• поиск новых клиентов и работа с существующими торговыми точками;
• контроль дебиторской задолженности;
• подписание договоров поставки продукции;
• проведение презентаций продукции.
Достижения:
• увеличила количество подписанных договоров поставки с 20 до 60 за октябрь 20ХХ – июнь 20ХХ г.;
• увеличила объем продаж в 3,5 раза за период работы в компании.

Образование

20ХХ -20ХХ гг. , Российский университет кооперации, факультет «Финансы и кредит», специальность — экономист, диплом специалиста.

Совет. Через 10 лет появится более 186 профессий. Начните учиться им сейчас, чтобы зарабатывать больше. По окончании курса вас могут взять на работу в крупную компанию.

Дополнительное образование

• июнь 20ХХ г.- сентябрь 20ХХ г., курсы делового английского языка в American British Center, г. Москва;
• август 20ХХ г., тренинг «Основные функции руководителя и инструменты эффективного управления» в бизнес-школе «Эксперт», г. Москва;
• май 20ХХ г., тренинг «Техника продаж» в бизнес-школе «SRC», г. Москва.

Знание языков

Русский – родной
Английский – базовые знания

Ключевые навыки

Коммуникабельность, стрессоустойчивость, способность к быстрому обучению, ответственность, творческий подход к работе

***

Должностные обязанности Коммерческого директора

Коммерческий директор – это одна из конечных стадий карьеры. Полномочия и функции представителей данной профессии напрямую связаны с размером компании и особенностей отрасли, в которой приходится работать. В любом случае коммерческий директор – это важнейший элемент управляющего аппарата, на котором лежит большая ответственность. Именно этот человек выстраивает и координирует одно из главных направлений деятельности компании – сбыт. Уровень продаж характеризует эффективность и рентабельность предприятия.

Среди основных задач и обязанностей можно выделить следующие:

• разработка концепции и принципов работы отдела по продажам;
• подбор персонала;
• контроль и корректировка рабочего процесса;
• разработка плана продвижение товара;
• проведение переговоров;
• участие в процессе ценообразования.

Требования к коммерческому директору

Работа на позиции коммерческого директора предполагает наличие высшего образования, которое связано с экономикой или маркетингом. Эта должность уже является руководящей, поэтому карьерный рост возможен исключительно в горизонтальной плоскости или в другом виде деятельности.

Для успешной работы на позиции коммерческого директора кроме великолепных профильных знаний необходимо обладать такими качествами:

1. работоспособность;
2. умение работать на результат;
3. коммуникабельность;
4. организаторские способности;
5. умение прогнозировать изменения рынка и ожидания потребителей;
6. готовность работать сверх нормы;
7. привлекательный внешний вид;
8. психологическая выносливость.

Современная работа любой компании невозможна без компьютерной и офисной техники. У коммерческого директора не должно возникать проблем при использовании этих инструментов. Более того, он обязан отлично разбираться в специальных программных продуктах, которые упрощают процесс планирования работы или помогают проводить различного рода презентации.

Поиск работы

Как правило, позиция коммерческого директора означает огромную ответственность и солидную заработную плату. Получить эту должность может специалист, прошедший несколько ступеней по карьерной лестнице, или нанятый работник с подходящим опытом и репутацией. Обязательным условием для трудоустройства является наличие грамотного резюме. Каждый претендент на руководящую должность отбирается с предельной тщательностью. Первый этап отсева заключается в изучении резюме всех претендентов на вакансию.

Поиск и подбор коммерческого директора

Нужно найти специалиста на вакансию «коммерческий директор», требуется профессиональный сотрудник?

Подбор персонала – основное направление деятельности кадрового агентства ProfiStaff. Мы осуществляем поиск и подбор коммерческого директора в максимально сжатые сроки и ищем кандидатов, подходящих под все Ваши требования.

В нашей базе представлены подробные резюме соискателей на вакансии руководящего состава. Вы можете выбрать подходящих кандидатов в коммерческие директора в Москве самостоятельно, используя анкеты на сайте, либо обратиться к нашим специалистам.

Нужно найти коммерческого директора? При поиске кандидатов мы проводим проверку их профессиональных навыков, потому Вы можете быть уверены, что соискатель будет удовлетворять всем Вашим требованиям.

В обязанности коммерческого руководителя входит управление отделом продаж, планирование продаж и постоянная работа над улучшением сервиса. От такого специалиста, как коммерческий директор, требуются навыки ведения переговоров, умение найти общий язык с каждым, и, конечно, способность тщательно планировать свой рабочий день, выполняя множество задач. Зарплата коммерческого директора должна быть, безусловно, достаточно высокой.

Не нашли подходящего резюме в банке данных?

Для поиска резюме коммерческого директора в Москве нашими сотрудниками достаточно заполнить Заявку на нашем сайте. Специалист компании свяжется с Вами в ближайшее время и подробно расскажет о технологии работы нашего агентства, при необходимости ответит на все вопросы о поиске коммерческого руководителя. Также возможна личная встреча в любое удобное время при реальной заинтересованности нашими услугами.

Как найти работу коммерческим директором?

Если Вы — соискатель, и ищете вакансию «коммерческий директор», то предлагаем Вам посмотреть предложения от работодателей в нашей базе.

Срочно требуется коммерческий директор? Не откладывайте!
По вопросам поиска коммерческого директора
звоните по телефону:

+7 (495) 987-45-64

или пишите на e-mail:
[email protected]

Коммерческий директор. Повышение квалификации | Семинары Moscow Business School

Пользовательское соглашение

1. Я (Клиент), настоящим выражаю свое согласие на обработку моих персональных данных, полученных от меня в ходе отправления заявки на получение информационно-консультационных услуг/приема на обучение по образовательным программам.

2. Я подтверждаю, что указанный мною номер мобильного телефона, является моим личным номером телефона, выделенным мне оператором сотовой связи, и готов нести ответственность за негативные последствия, вызванные указанием мной номера мобильного телефона, принадлежащего другому лицу.

В Группу компаний входят:

1. ООО «МБШ», юридический адрес: 119334, г. Москва, Ленинский проспект, д. 38 А.

2. АНО ДПО «МОСКОВСКАЯ БИЗНЕС ШКОЛА», юридический адрес: 119334, Москва, Ленинский проспект, д. 38 А.

3. В рамках настоящего соглашения под «персональными данными» понимаются:

Персональные данные, которые Клиент предоставляет о себе осознанно и самостоятельно при оформлении Заявки на обучение/получение информационно консультационных услуг на страницах Сайта Группы компаний http://mbschool.ru/seminars

(а именно: фамилия, имя, отчество (если есть), год рождения, уровень образования Клиента, выбранная программа обучения, город проживания, номер мобильного телефона, адрес электронной почты).

4. Клиент — физическое лицо (лицо, являющееся законным представителем физического лица, не достигшего 18 лет, в соответствии с законодательством РФ), заполнившее Заявку на обучение/на получение информационно-консультационных услуг на Сайта Группы компаний, выразившее таким образом своё намерение воспользоваться образовательными/информационно-консультационными услугами Группы компаний.

5. Группа компаний в общем случае не проверяет достоверность персональных данных, предоставляемых Клиентом, и не осуществляет контроль за его дееспособностью. Однако Группа компаний исходит из того, что Клиент предоставляет достоверную и достаточную персональную информацию по вопросам, предлагаемым в форме регистрации (форма Заявки), и поддерживает эту информацию в актуальном состоянии.

6. Группа компаний собирает и хранит только те персональные данные, которые необходимы для проведения приема на обучение/получения информационно-консультационных услуг у Группы компаний и организации оказания образовательных/информационно-консультационных услуг (исполнения соглашений и договоров с Клиентом).

7. Собираемая информация позволяет отправлять на адрес электронной почты и номер мобильного телефона, указанные Клиентом, информацию в виде электронных писем и СМС-сообщений по каналам связи (СМС-рассылка) в целях проведения приема для оказания Группой компаний услуг, организации образовательного процесса, отправки важных уведомлений, таких как изменение положений, условий и политики Группы компаний. Так же такая информация необходима для оперативного информирования Клиента обо всех изменениях условий оказания информационно-консультационных услуг и организации образовательного и процесса приема на обучение в Группу компаний, информирования Клиента о предстоящих акциях, ближайших событиях и других мероприятиях Группы компаний, путем направления ему рассылок и информационных сообщений, а также в целях идентификации стороны в рамках соглашений и договоров с Группой компаний, связи с Клиентом, в том числе направления уведомлений, запросов и информации, касающихся оказания услуг, а также обработки запросов и заявок от Клиента.

8. При работе с персональными данными Клиента Группа компаний руководствуется Федеральным законом РФ № 152-ФЗ от 27 июля 2006г. «О персональных данных».

9. Я проинформирован, что в любое время могу отказаться от получения на адрес электронной почты информации путем направления электронного письма на адрес: [email protected]. Также отказаться от получения информации на адрес электронной почты возможно в любое время, кликнув по ссылке «Отписаться» внизу письма.

10. Я проинформирован, что в любое время могу отказаться от получения на указанный мной номер мобильного телефона СМС-рассылки, путем направления электронного письма на адрес: [email protected]

11. Группа компаний принимает необходимые и достаточные организационные и технические меры для защиты персональных данных Клиента от неправомерного или случайного доступа, уничтожения, изменения, блокирования, копирования, распространения, а также от иных неправомерных действий с ней третьих лиц.

12. К настоящему соглашению и отношениям между Клиентом и Группой компаний, возникающим в связи с применением соглашения, подлежит применению право Российской Федерации.

13. Настоящим соглашением подтверждаю, что я старше 18 лет и принимаю условия, обозначенные текстом настоящего соглашения, а также даю свое полное добровольное согласие на обработку своих персональных данных.

14. Настоящее соглашение, регулирующее отношения Клиента и Группы компаний действует на протяжении всего периода предоставления Услуг и доступа Клиента к персонализированным сервисам Сайта Группы компаний.

ООО «МБШ» юридический адрес: 119334, Москва, Ленинский проспект, д. 38 А, этаж 2, пом. ХХХIII, ком. 11.

Адрес электронной почты: [email protected]

Тел: 8 800 333 86 68, 7 (495) 646-75-17

Дата последнего обновления: 28.11.2019 г.

СМАРТС сменил коммерческого директора | ComNews

ВИКТОР ЛОГИНОВ
© ComNews
22.10.2009

Наталья Бессалаева назначена заместителем генерального директора, директором коммерческого департамента ОАО «СМАРТС». Ей предстоит обеспечить качественный рост выручки группы СМАРТС за счет роста абонентской базы и увеличения доли рынка.

О новом назначении сообщила пресс-служба компании СМАРТС.

Как сообщила репортеру ComNews начальник отдела по связям с общественностью коммерческого департамента ОАО «СМАРТС» Ирина Ананьева, в обязанности Натальи Бессалаевой будет входить планирование деятельности, обеспечение эффективной работы коммерческих подразделений группы компаний «СМАРТС» и контроль за ними. Среди ее задач – «качественный рост выручки группы СМАРТС, который должен обеспечиваться устойчивым приростом эффективной абонентской базы и увеличением доли рынка». Прежде директором коммерческого департамента был Александр Пыжов.

Недавно СМАРТС сменил гендиректора: в сентябре этот пост занял Сергей Фролов, ранее возглавлявший самарский филиал ОАО «ВымпелКом» (см. новость ComNews от 15 сентября 2009 г.). Сергей Фролов уже назначил заместителя, который будет курировать вопросы взаимодействия компании с органами власти. (см. новость ComNews от 8 октября 2009 г.) – им стал экс-министр промышленности Самарской области Николай Свешников.

Досье ComNews

Наталья Николаевна Бессалаева родилась 30 сентября 1973 г. в Уфе. В 1995 г. окончила Уфимский авиационный технологический университет по специальности «Системы автоматизированного проектирования». В 2000 г. – Всероссийский заочный финансово-экономический институт. В 2000 г. пришла в телекоммуникационную отрасль администратором биллинговой системы ЗАО «БашЮНИСЕЛ». С 2001 по 2004 гг. работала в Башкирском отделении ОАО «МСС-Поволжье» занимая должности от руководителя группы обслуживания до руководителя центра мобильной связи. С 2004 г. по 2006 г. занимала должность коммерческого директора в Уфимском филиале ОАО «ВымпелКом». С 2006 по 2008 гг. работала в ЗАО «Украинские радиосистемы» (УРС) заместителем генерального директора по операционной деятельности. В сентябре 2008 г. была назначена коммерческим директором ООО «ММДС-Украина».

%d1%84%d0%b8%d0%bd%d0%b0%d0%bd%d1%81%d0%be%d0%b2%d1%8b%d0%b9 %d0%b4%d0%b8%d1%80%d0%b5%d0%ba%d1%82%d0%be%d1%80 — English translation – Linguee

Организация обеспечила подготовку сотрудников и предоставила оборудование для укрепления базы четырех общинных радиостанций в […] Карибском бассейне («Roоts FM», Ямайка; «Radio […] Paiwomak», Гайана; «Radio em ba Mango», Доминика; «Radio […] Muye», Суринам). unesdoc.unesco.org	The Organization also provided training and equipment to reinforce the capacity of four community radio […] stations in the Caribbean (Roots FM, Jamaica; Radio Paiwomak, Guyana; […] Radio em ba Mango, Dominica; and Radio Muye, […] Suriname). unesdoc.unesco.org
RFLQ_S007BA Расчет ликвидности: […] перенести фактические данные в нов. бизнес-сферу . enjoyops.de enjoyops.de	RFLQ_S007BA Liquidity Calculation: [. ..] Transfer Actual Data to New Business Area . enjoyops.de enjoyops.de
RM06BA00 Просмотр списка заявок . enjoyops.de enjoyops.de	RM06BA00 List Display of Purchase Requisitions . enjoyops.de enjoyops.de
BD выпускается в строгом соответствии с техническими условиями, все аудио могут быть расшифрованы вывода см. в разделе BD RIP, BD ISO треков были совершенны следующего поколения выходе источника macbook-covers.net	BD produced in strict accordance with specifications, all the audio can be decoded output, see BD RIP, BD ISO tracks were perfect the next generation of source output macbook-covers.net
На устройствах РПН с числом переключений более чем 15.000 в год мы […] рекомендуем применять маслофильтровальную установку OF100 (инструкция по […] эксплуатации BA 018) с бумажными […] сменными фильтрами. highvolt.de	If the number of on-load tap-changer operations per year […] is 15,000 or higher, we recommend the use of […] our stationary oil filter unit OF […] 100 with a paper filter insert (see Operating Instructions BA 018). highvolt.de
Еще одним из популярных туристических мест в 2010 […] году будет, согласно BA, Стамбул в Турции. tourism-review.ru	Among other popular destinations for 2010 will be, [. ..] according to the BA, Istanbul in Turkey. tourism-review.com
В нашем […] каталоге Вы найдете описание всех преимуществ, технических характеристик и номера деталей соединений SPH/BA. staubli.com	Discover all the advantages, technical features and part numbers of the SPH/BA couplings in our catalog. staubli.com
Эта опция меню будет доступна после установки CD/DVD/BD—ROM-привода в NMT, или при подключении внешнего USB-привода CD/DVD/BD—ROM. popcornhour.es	This option will only be accessible when a CD/DVD/BD-ROM drive has been installed into or attached to your NMT. popcornhour.es
Запросы и бронирования, связанные с Вознаграждениями (включая Вознаграждения от Компаний-партнеров) можно сделать на сайте ba.com или в местном сервисном центре Участника в соответствии с процедурой оформления Вознаграждений, которая может время от времени быть в силе, как указано на сайте ba.com. britishairways.com	Requests and bookings relating to Rewards (including Service Partner Rewards) may be made online at ba.com or through the Member’s local service centre in accordance with such procedures that may be in force from time to time for the issue of Rewards, as set out on ba.com. britishairways.com
Быстроразъемные […] соединения SPH/BA с защитой от […] утечек при разъединении и быстроразъемные полнопоточные соединения DMR для [. ..] систем охлаждения: масляных систем и систем вода/гликоль. staubli.com	SPH/BA clean break and DMR full […] flow quick release couplings for cooling applications such as oil and water glycol connections. staubli.com
Компания также поставляет систему шасси для первого в мире гражданского конвертоплана «Tiltrotor» […] […] (воздушного судна, оснащённого поворотными несущими винтами): Messier-Bugatti-Dowty поставляет оборудование для BA609 фирмы Bell/Agusta Aerospace, летательного аппарата, сочетающего в себе скорость и дальность самолёта с маневренностью […] […] вертикально взлетающего вертолёта. safran.ru	It also supplies the landing gear for the Bell/Agusta Aerospace BA609, the world’s first civilian tilt-rotor aircraft, combining the flexibility of vertical flight with the speed and range of a conventional aircraft. safran.ru
Рейтинг финансовой устойчивости […] «D-» (что отображает Ba3 по BCA оценке) присвоен […] Ардшининвестбанку как одному из крупнейших […] банков Армении (будучи вторым банком в Армении по величине активов с долей рынка в 12,2% в 2007 году, Ардшининвестбанк в марте 2008 года стал лидером по этому показателю), широкой филиальной сетью, хорошими финансовыми показателями, особенно – растущей рентабельностью, высокой капитализацией и показателями эффективности выше среднего в контексте армянского рынка. ashib.am	According to Moody’s, ASHIB’s «D-» BFSR — which maps to a Baseline […] Credit Assessment of Ba3 – derives from its […] good franchise as one of Armenia’s largest […] banks (ranking second in terms of assets with a 12. 2% market share as at YE2007 — reportedly moving up to first place by March 2008) and good financial metrics, particularly, buoyant profitability, solid capitalisation and above-average efficiency ratios, within the Armenian context. ashib.am
В январе 2009 года, в рамках ежегодного пересмотра кредитных рейтингов, рейтинговой агентство Moody’s […] подтвердило […] присвоенный в 2007 году международный кредитный рейтинг на уровне Ba3 / Прогноз «Стабильный» и рейтинг по национальной шкале […] Aa3.ru, что свидетельствует […] о стабильном финансовом положении ОГК-1. ogk1.com	In January 2009 as part of annual revising of credit ratings, the international rating agency Moody’s […] confirmed the international […] credit rating at the level Ba3 with Stable outlook attributed in 2007 and the national scale rating Aa3.ru, which is […] an evidence of OGK-1’s stable financial position. ogk1.com

Заместитель директора по коммерческим вопросам

Должностная инструкция заместителя директора по коммерческим вопросамzip

Вы можете скачать должностную инструкцию заместителя директора по коммерческим вопросам бесплатно. Должностные обязанности заместителя директора по коммерческим вопросам

 

Утверждаю

_____________________________                                                      (Фамилия, инициалы)

(наименование организации, ее                                        ________________________________

организационно — правовая форма)                              (директор; иное лицо, уполномоченное

утверждать должностную инструкцию)

00. 00.201_г.

м.п.

           

 

ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ

ЗАМЕСТИТЕЛЯ ДИРЕКТОРА ПО КОММЕРЧЕСКИМ ВОПРОСАМ

 

——————————————————————-

(наименование учреждения)

 

00.00.201_г. №00

 

 

 

1. Общие положения

 

1.1. Данная должностная инструкция определяет должностные обязанности, обязанность и права заместителя директора по коммерческим вопросам _____________________ (далее – «предприятие»).

Название учреждения

1.2. На должность заместителя директора по коммерческим вопросам принимается лицо с высшим профессиональным образованием (инженерно-экономическим или экономическим) и стажем экономической работы на руководящих должностях не менее _________ лет.

1.3. В процессе деятельности заместитель директора по коммерческим вопросам должен руководствоваться:

— нормативными и законодательными актами, которые регламентируют финансово-экономическую и производственно-хозяйственную деятельность предприятия;

— методическими материалами по коммерческим вопросам;

— уставом предприятия;

— правилами трудового распорядка на предприятии;

— распоряжениями, приказами и прочими указаниями директора предприятия;

— данной должностной инструкцией.

1.4. В период отсутствия заместителя директора по коммерческим вопросам его обязанности возлагаются на его заместителя, который назначается директором предприятия и несет всю полноту ответственности за должное исполнение вверенных ему обязанностей.

1.5. Заместитель директора по коммерческим вопросам обязан знать:

— нормативные и законодательные акты, которые определяют направления в развитии соответствующей отрасли финансово-экономической деятельности предприятия и производства страны;

— специализацию, профиль и особенности структуры предприятия;

— перспективы финансово-экономического и технического положения предприятия;

— производственные мощности предприятия;

— технологию производства выпускаемой на предприятии продукции;

— процедуру разработки и утверждения планов финансово-экономической и производственно-хозяйственной деятельности предприятия;

— рыночные методы финансового менеджмента и хозяйствования;

— порядок составления отчетов о хозяйственно-финансовой деятельности предприятия и порядок ведения учета;

— организацию финансовой деятельности предприятия, транспортного обслуживания, сбыта продукции и его материально-технического обеспечения;

— организацию работ по поргузке-разгрузке;

— порядок разработки норм расхода и запасов товарно-материальных ценностей, а также норм оборотных средств предприятия;

— процедуру заключения и исполнения финансовых и хозяйственных договоров;

— организацию производства, экономику, организацию управления и труда;

— нормы и правила техники безопасности, противопожарной защиты.

охраны труда и производственной санитарии.

 

2. Функции

Заместитель директора по коммерческим вопросам выполняет следующие функции:

2.1. Контроль экономических и финансовых показателей деятельности предприятия материально-технического обеспечения предприятия, рационального использования банковских кредитов.

2.2. Руководство финансово-хозяйственной деятельностью предприятия.

2.3.Контроль выполнения договорных обязательств предприятия по поставкам продукции.

2.4. Организация работ подразделений и служб, находящихся в его подчинении.

2.5. Организация рекламы выпускаемой предприятием продукции.

2.6. Обеспечение своевременной выплаты зарплаты служащим и рабочим предприятия.

2.7. Обеспечение безопасных условий труда своим подчиненным.

2.8. Сотрудничество с другими организациями, предприятиями и учреждениями и в процессе своей профессиональной деятельности.

 

3. Должностные обязанности

 

Для выполнения своих должностных обязанностей заместитель директора по коммерческим вопросам предприятия обязан:

3.1. Обеспечение целевого эффективного использования финансов, материальных ресурсов, уменьшения их потерь, а также убыстрения оборачиваемости оборотных средств.

3.2. Руководить финансово-хозяйственной деятельностью предприятия в области заготовки и хранения сырья, материально-технического обеспечения, сбыта продукции на рынке и по договорам поставок, административно-хозяйственного и транспортного обслуживания.

3.3. Организовывать участие подчиненных ему структурных подразделений и служб в составлении текущих и планов и планов на перспективу производства и реализации продукции, определении стратегии финансовых планов предприятия и его коммерческой деятельности, а также в разработке стандартов предприятия по материально-техническому обеспечению качества продукции, сбыту готовой продукции и организации транспортирования и хранения сырья.

3.4. Принимать меры:

— по расширению хозяйственных связей;

— по своевременному заключению финансовых и хозяйственных договоров с поставщиками и потребителями сырья и продукции;

— по обеспечению выполнения обязательств по договорам поставок продукции (по номенклатуре, количеству, качеству, ассортименту, срокам и прочим условиям, предусмотренным в договорах).

3.5. Осуществлять контроль:

— целевого использования банковских кредитов и правильного расходования оборотных средств предприятия;

— материально-технического обеспечения предприятия, реализации выпускаемой продукции, экономических и финансовых показателей работы предприятия;

— обеспечения своевременной выплаты зарплаты служащим и рабочим предприятия;

— прекращения производства продукции, которая не реализуется.

 

3.6. Руководить разработкой мероприятий:

— по ресурсосбережению;

— по комплексному использованию материальных ресурсов;

— по усовершенствованию нормирования расхода сырья, оборотных средств, материалов и запасов материальных ценностей;

— по укреплению финансовой дисциплины, росту эффективности производства, предупреждению образования и устранению сверхнормативных запасов товарно-материальных ценностей, а также излишнего расходования материальных ресурсов;

— по формированию системы экономических индикаторов и улучшению экономических показателей деятельности предприятия.

3.7. От имени предприятия принимать участие в торгах, на ярмарках, биржах и выставках, касающихся рекламирования выпускаемой предприятием продукции и ее реализации.

3.8. Исследовать рыночную конъюнктуру выпускаемых предприятием товаров.

3.9. Осуществлять контроль обеспечения дисциплины в процессе выполнения обязательств предприятий по поставкам продукции и их соответствия хозяйственным договорам.

3.10. Осуществлять организацию работ складского хозяйства.

3.11. Создавать необходимые условия для положенного хранения и сохранности материальных ресурсов, а также готовой к реализации продукции.

3.11. Обеспечивать рациональное использование транспорта предприятия, усовершенствовать погрузочно-разгрузочные работы.

3.12. Принимать меры, направленные на максимальное оснащение соответствующей службы нужными приспособлениями и механизмами.

3.13. Осуществлять организацию работ по реализации и использованию побочных продуктов и вторичных ресурсов предприятия.

3.14. Организовывать работу подразделений и служб, находящихся в его подчинении.

3.15. Обеспечивать своевременное составление расчетов, установленной отчетности и прочих документов о выполнении планов по финансовой деятельности, сбыту готовой продукции, материально-технического снабжения и работы транспорта.

 

4. Права

 

Заместитель директора по коммерческим вопросам вправе:

4.1. Знакомиться с проектами решений руководства предприятия, которые касаются его деятельности.

4.2. Представлять интересы предприятия по коммерческим вопросам во взаимоотношениях с органами государственной власти и другими организациями.

4.3. Вносить на рассмотрение руководства свои предложения, направленные на улучшение деятельности предприятия.

4.4. Визировать и подписывать документацию.

4.5. Издавать распоряжения по предприятию по коммерческим вопросам за своей подписью и только в рамках своей компетенции.

4.6. Вести переписку с другими организациями только по тем вопросам, которые входят в его компетенцию.

4.7. Сотрудничать с руководством структурных служб и подразделений предприятия, запрашивать документы и информацию, которые необходимы для выполнения своих обязанностей, предусмотренных данной должностной инструкцией.

4.8. Осуществлять контроль деятельности снабженческо-сбытовых и других структурных подразделений предприятии, находящихся в его подчинении.

4.9. Требовать от руководства предприятия помощи в исполнении своих профессиональных прав и обязанностей.

4.10. Вносить свои предложения руководству предприятия о назначении, увольнении, перемещении, поощрении сотрудников или наложении на них взысканий, предусмотренных законодательством РФ.

 

5. Ответственность

 

Заместитель директора по коммерческим вопросам ответственен:

5.1. За недолжное выполнение или невыполнение своих должностных обязанностей, которые предусмотрены данной должностной инструкцией в определенных трудовым законодательством РФ рамках.

5.2. За совершенные в процессе своей работы правонарушения и нанесение материального ущерба предприятию в определенных уголовным, трудовым и гражданским законодательством РФ рамках.

 

 

Руководитель структурного подразделения:       _____________      __________________

                                                                           (подпись)         (фамилия, инициалы)

 

                                                                                                00.00.201_г.

 

 

 

С инструкцией ознакомлен,

один экземпляр получил:                                        _____________      __________________

                                                                            (подпись)          (фамилия, инициалы)

                                                                                               

                                                                                                     00.00.20__г.

Чем занимается коммерческий директор

Коммерческий директор — это руководитель высокого уровня, которому поручено вести организацию через коммерческую среду. Это означает надзор за разработкой продукта, выявление новых рыночных возможностей, определение оптимальных цен для обеспечения баланса между прибылью и удовлетворенностью клиентов / клиентов, а также руководство маркетинговыми операциями.

источник изображения

Работа коммерческого директора — помочь своей компании или некоммерческой организации поддерживать последовательную траекторию роста, избегая при этом препятствий, возникающих из-за постоянно меняющегося рынка.

Коммерческие директора управляют и контролируют несколько команд, в обязанности которых входит множество отделов организации. В то время как должность требует пристального внимания к текущей деятельности организации на рынке, более значительная часть работы включает в себя принятие решений, основанных на тенденциях и ожиданиях на будущее.

Таким образом, коммерческие директора несут ответственность за установление связи с новыми клиентами и консультирование высшего руководства о новых рынках, которые следует изучить.

Коммерческий директор Кандидаты — квалификация

Чтобы претендовать на должность коммерческого директора, кандидаты должны продемонстрировать образцовые навыки управления проектами, ведения переговоров, исследования рынка и, как правило, маркетинговые навыки. Поскольку эта роль является выдающейся руководящей позицией, организациям часто требуется от 5 до 10 лет опыта работы в высшем руководстве.

Кандидаты, отвечающие критериям, также должны иметь многолетний опыт управления большими командами, отличных продаж и участия в инициативах по развитию бизнеса.Степень бакалавра является стандартным предварительным условием, и многие организации также требуют профессиональных или послевузовских степеней.

На личном уровне работа требует от человека сильных межличностных навыков, способности красноречиво выражать сложные идеи и хорошего делового чутья.

С одной стороны, работа требует аналитических навыков и навыков решения проблем, которые требуют практического мышления, ориентированного на числа. Но более важный аспект работы коммерческого директора — это быть человеком, который умеет производить впечатление на клиентов, удовлетворять потребности клиентов и поддерживать совместную работу больших многомерных команд наиболее эффективными способами.

Более того, на этой должности директора должны хорошо разбираться в последних стандартах корпоративного управления и хорошо владеть современными программными инструментами (особенно Microsoft Office Suite). Поскольку коммерческим директорам также поручено анализировать и утверждать контракты, пристальное внимание к деталям является еще одной важной необходимостью.

Также важно помнить, что коммерческие директора работают на высокопоставленных должностях, где сроки и чистая прибыль являются мерой успеха, а тяжелое бремя ответственности — нормой.

Преимущества работы директора

Для любого, кто поднимается по карьерной лестнице в выбранной отрасли, получение должности коммерческого директора — огромный шаг вперед. Это означает вступление в ключевую позицию, в которой сетевые возможности сразу же становятся многочисленными и разнообразными. Поскольку коммерческие директора поддерживают прочные связи с клиентами, партнерами, поставщиками и большими командами сотрудников, они становятся ближе к внутренней работе всех сторон бизнеса.

Коммерческие директора широко распространяют влияние в своих отраслях, открывая двери для будущего развития и получая бесценные знания, которые продвигают их вперед.

Работа в качестве коммерческого директора также является бесценной возможностью для развития практических навыков, поскольку она заставляет новых директоров ставить перед собой задачи и обязанности, которые они никогда раньше не выполняли. От написания деловых предложений до утверждения контрактов и разработки маркетинговых стратегий и составления бюджетов перед коммерческими директорами стоит широкий круг задач.

Директора также несут ответственность за прием на работу, работу с юридическим персоналом для решения проблем и разработку стратегий распространения, чтобы максимально эффективно вывести продукты на рынок.

Заработная плата также является огромным преимуществом для того, чтобы стать коммерческим директором, потому что с большой ответственностью приходит большая оплата. Коммерческие директора в Великобритании получают среднюю зарплату в размере 72 641 фунт стерлингов, при этом многие получают шестизначную зарплату.

Чего ожидать от коммерческого директора

Коммерческие директора работают на должностях, требующих повышенного давления и сроков. Так что большинство из них работают сверх 40-часовой рабочей недели, особенно когда стараются уложиться в сроки проекта; и коммерческие директора часто берут с собой работу домой, чтобы отвечать на электронные письма и отвечать на звонки в нерабочее время в процессе управления своим персоналом.Но поскольку работа также требует высокой степени взаимодействия с клиентами, работниками и поставщиками, коммерческие директора также проводят много времени на собраниях и конференциях.

Многие компании требуют, чтобы их директора часто выезжали в командировки для встречи с важными контактами, и многие профессионалы в этой динамичной роли проводят одинаковое время в офисе и в дороге.

Сегодня быть коммерческим директором — значит быть постоянно на связи. Чтобы преуспеть на этой должности, нужно держать руку на пульсе отрасли, тщательно отслеживая многие аспекты рынка, которые помогают компании работать бесперебойно.Итак, комфорт с технологиями и простота личного взаимодействия — это необходимость.

Быть коммерческим директором — задача сложная, динамичная и динамичная, но для тех, кто серьезно инвестирует в организации, в которых они работают, это также чрезвычайно приятная работа, в которой личный успех напрямую влияет на успех компании.

Возможности

Здесь, в Telegraph, у нас есть много возможностей для работы на высоком уровне в качестве директора и коммерческих сотрудников.

От должности директора по продажам до назначения на должность старшего руководителя у нас есть целый ряд карьерных возможностей, которые ждут вас, чтобы вы подали заявку, поэтому не стесняйтесь просматривать наши вакансии сегодня. Желаю вам удачи на пути к должности управленческого директора.

Просмотрите последние вакансии коммерческого директора

Шаблон должностной инструкции коммерческого директора

Обязанности коммерческого директора:

• Разработка и реализация коммерческих стратегий в соответствии с целями и задачами компании с целью ускорения роста
• Проведение маркетинговых исследований и анализа для создания подробных бизнес-планов коммерческих возможностей (расширение, развитие бизнеса и т. Д.))
• Понимание требований существующих клиентов для обеспечения их удовлетворения

Краткое описание вакансии

Мы ищем опытного коммерческого директора , который повысит ценность нашей деятельности по развитию за счет выявления новых коммерческих возможностей и управления маркетинговыми усилиями. Вы будете в курсе тенденций и рыночных условий, чтобы давать стратегические рекомендации высшему руководству.

Отличный коммерческий директор с предпринимательским складом ума и прекрасными лидерскими качествами.Идеальным кандидатом также будет креативный стратег с прекрасными организаторскими способностями.

Цель состоит в том, чтобы продвигать и расширять коммерческую деятельность компании, которая будет приносить доход и вести к устойчивому росту.

Обязанности

• Разработка и реализация коммерческих стратегий в соответствии с целями и задачами компании с целью ускорения роста
• Проведение маркетинговых исследований и анализа для создания подробных бизнес-планов коммерческих возможностей (расширение, развитие бизнеса и т. Д.))
• Понимать требования существующих клиентов, чтобы гарантировать их удовлетворение
• Закон о привлечении новых клиентов и управлении отношениями с клиентами (новыми и существующими)
• Сотрудничать и координировать различные команды (маркетинг, продажи, обслуживание клиентов и т. Д.)
• Налаживание и поддержание прибыльных партнерских отношений с ключевыми заинтересованными сторонами
• Контролировать эффективность коммерческой деятельности с использованием ключевых показателей и составлять отчеты для высшего руководства
• Содействие в установлении финансовых целей, разработке и мониторинге бюджета

Требования

• Подтвержденный опыт работы в качестве коммерческого директора или другой соответствующей должности
• Подтвержденный опыт в продажах и / или маркетинге, а также в управлении отношениями с ключевыми клиентами
• Глубокое понимание методов исследования рынка и анализа
• Хорошие знания в области отчетности о производительности и финансовых / бюджетных процессов
• Коммерческая осведомленность в сочетании со стратегическим мышлением
• Отличные организаторские и лидерские качества
• Отличные коммуникативные и межличностные способности
• BSc / BA в области делового администрирования, финансов или соответствующей области; MSc / MA — плюс

Шаблон должностной инструкции коммерческого директора

Этот шаблон описания должности коммерческого директора

включает список наиболее важных обязанностей и обязанностей коммерческого директора .Он настраивается и готов к публикации на досках вакансий. Используйте его, чтобы сэкономить время, привлечь квалифицированных кандидатов и нанять лучших сотрудников.

Профиль должности коммерческого директора

Коммерческие директора обычно несут ответственность за планирование, разработку и реализацию коммерческих стратегий, основанных на целях и задачах компании, основной целью которых является поддержка и ускорение роста.

Некоторые из обязанностей могут также включать проведение маркетинговых исследований и анализа для разработки бизнес-планов для коммерческих возможностей.

Чтобы привлечь коммерческого директора, который наилучшим образом соответствует вашим потребностям, очень важно написать четкое и точное описание должности коммерческого директора.

Описание работы коммерческого директора

Мы ищем амбициозного коммерческого директора, который присоединился бы к нашей команде! Как коммерческий директор нашей компании, ваша основная обязанность будет заключаться в планировании, разработке и реализации коммерческих стратегий, основанных на целях и задачах нашей компании, с основной целью поддержки и ускорения роста.

Поскольку ваша роль будет иметь решающее значение для нашего успеха и роста, мы ожидаем, что у вас будет предпринимательский склад ума и вы будете примером для всех членов вашей команды.

Обязанности и ответственность коммерческого директора

• Разработка, планирование и реализация коммерческих планов и стратегий
• Всегда стремиться к ускорению и стимулированию роста и успеха компании
• Проводить исследования рынка и анализировать угрозы и возможности
• Внедрять новые стратегии привлечения клиентов
• Управление существующими отношениями с клиентами
• Сотрудничество, координация и обучение различных групп, таких как маркетинг, продажи и обслуживание клиентов
• Установление и управление долгосрочными отношениями с заинтересованными сторонами
• Понимание требований существующих клиентов
• Отслеживание, измерение и анализ коммерческих показателей с использованием KPI
• Управляйте и отслеживайте расходы, финансовые цели и бюджеты

Требования к коммерческому директору

• Предыдущий опыт работы коммерческим директором (x) лет
• Опыт работы в управлении взаимоотношениями с клиентами
• Глубокие знания анализа рынка и показателей
• Практический опыт создания отчетов и управления бюджетами
• Отличные организационные навыки и навыки управления временем
• Отличные коммуникативные и презентационные навыки
• Отличные межличностные и лидерские навыки
• Магистр бизнеса администрация, финансы или аналогичные соответствующие области

Вы используете современное программное обеспечение для подбора персонала? Если нет, вы упускаете.Посмотрите, как ваша жизнь может быть проще. Начните бесплатную 14-дневную пробную версию TalentLyft.

Начать бесплатную пробную версию

Коммерческий директор — Ресурсы

Этот шаблон описания должности коммерческого директора может быть размещен на онлайн-форумах по вакансиям и страницах вакансий для набора кандидатов. Вы можете изменить требования и обязанности, указанные в этом шаблоне, в соответствии с конкретными потребностями вашей компании.

Обязанности коммерческого директора

• Подготовка и реализация коммерческих стратегий в соответствии с целями компании для ускорения роста
• Определение требований существующих клиентов и обеспечение их удовлетворенности
• Провести исследование и анализ рынка, чтобы сформировать детальную бизнес-тактику в отношении коммерческих возможностей (например,г., развитие бизнеса, расширение и тд)

Краткое описание работы

Ожидается, что коммерческий директор будет способствовать росту бизнеса за счет анализа новых коммерческих возможностей. Вы будете нести ответственность за продвижение коммерческой деятельности компании с целью получения доходов и роста. Ожидается, что от претендентов будут иметь предпринимательский склад ума наряду с лидерскими качествами. Эта работа для вас, если вы креативный стратег с прекрасными организаторскими способностями и эксперт в управлении маркетинговыми усилиями.

Обязанности

• Привлекайте новых клиентов и управляйте отношениями с новыми, а также существующими клиентами
• Создание и сохранение прибыльных партнерских отношений с основными заинтересованными сторонами
• Работайте вместе и координируйте различные команды (продажи, маркетинг, обслуживание клиентов и т. Д.)
• Помощь в постановке финансовых целей и разработке бюджета, а также мониторинг
• Изучить эффективность коммерческой деятельности с помощью ключевых показателей и проектов отчетов для высшего руководства

Требования

• Необходим соответствующий опыт работы в сфере продаж и работы с клиентами
• Глубокое понимание анализа и методов исследования рынка
• Должен иметь подтвержденный опыт в продажах или маркетинге
• Глубокое знание финансовых / бюджетных процессов и отчетности о производительности
• Исключительные организаторские и лидерские качества
• Коммерческая осведомленность в сочетании со стратегическим мышлением
• Сильные коммуникативные и межличностные навыки
• Степень бакалавра в области финансов, делового администрирования или соответствующей области

Должностная инструкция Коммерческий директор

Ответственность перед персоналом и руководство командой:

— общая ответственность за развитие, выполнение и поддержание коммерческой деятельности и коммерческой функции, обеспечивающих высокое качество коммерческой деятельности с максимальным качеством, услугами и прибыльностью для организации.

— общая ответственность за то, чтобы команда понимала, что прибыль организации отражается во всех ее операциях, включая отношения и управление рисками.

— общая ответственность за соблюдение юридических / законодательных, профессиональных обязанностей, ответственности и согласованных обязанностей и обязательств, включая вставку ISO и т. Д.

— общая ответственность за финансовые вопросы, включая распределение бюджетов

— достигайте своих целей и целей команды в целом

— бесперебойная работа команды

— способствовать обучению и развитию команды

— достичь максимальной рентабельности и роста в соответствии с планами организации

— соблюдать все требования, в том числе законодательные обязательства, как член Совета директоров

Повседневные обязанности команды по согласованию с Советом директоров, в том числе:

— руководить, управлять всей коммерческой деятельностью

— направлять, управлять и контролировать общую производительность членов коммерческой команды

— эффективная связь, поддержка и помощь между коммерческой деятельностью / отделами и остальной частью организации

— направлять, поддерживать и улучшать механизмы исследования и измерения коммерческой деятельности и распространять отзывы в соответствующие внутренние организации

— направлять и использовать согласованные системы для управления коммерческой деятельностью, функций, анализа, документирования — направлять разработку планов коммерческой деятельности, включая управление клиентами, для достижения удовлетворительных целей

— поддержка всех остальных отделов по коммерческим и смежным вопросам

— в соответствии с согласованными критериями, набор, обучение, постановка действий и целей, оценка и управление производительностью, развитие, обучение и общая поддержка всех членов команды для обеспечения достижения целей

— отчетность (содержание и формат по согласованию) ежемесячно по согласованию

— разработка планов действий команды, включая стратегию, для достижения согласованных целей

— делегировать полномочия и ответственность команде с контролем, подотчетностью и проверкой

— направлять, управлять и поддерживать контакты с внутренними и внешними «клиентами / клиентами»

— подайте пример приверженности членов команды, коммерческой деятельности, трудовой этике и привычкам, а также личному характеру

— ведите точный коммерческий учет

— контроль расходов для соблюдения согласованного бюджетного контроля

— придерживаться всех политик и процедур организации

— взаимодействовать и сотрудничать со всеми членами организации, ее поставщиками и клиентами / покупателями

Время от времени вы можете ожидать участия в специальных проектах, которые разумно требуются для вашей должности, даже если они выходят за рамки вашего собственного отдела / команды.

Вы несете ответственность за распределенную рабочую нагрузку и должны выполнять все целевые показатели, согласованные с Советом директоров. Вы должны способствовать нормальному функционированию организации в целом.

Карьера коммерческого директора на телевидении

Значит, вы хотите сделать карьеру на создании чего-то, что все в Америке пытаются пропустить?

Потому что в этом и заключается суть телевизионного коммерческого директора: создавать короткие рекламные ролики, которые каждый просто хочет пропустить как можно быстрее.Телевизионный коммерческий директор управляет каждым этапом производства, чтобы разработать и реализовать эти минутные рекламные ролики. Чтобы начать процесс, директор работает с рекламными агентствами, арт-директорами, копирайтерами и другими представителями СМИ, чтобы создать конкретное видение продажи определенного продукта.

А затем, чтобы воплотить это видение в реальность (поскольку реклама отражает «реальность»), режиссер работает с (или «застрял на съемочной площадке на шестнадцать часов в день с») типами художников: ворчливыми операторами и декораторами, мелодраматические актеры и, в частности, мешающие продюсеры.Поэтому режиссерам нужно сверхчеловеческое терпение и умение работать в команде. Это не работа для детей, которые в старшей школе боялись групповых проектов.

Это также не работа для детей, у которых всегда заканчивались деньги и которые никогда не знали, куда они уходят, как будто они встали и ушли. (Подсказка: это не так.) Директорам необходимо учитывать бюджет. Вы можете быть уверены, что компания, которая наняла вас для выполнения проекта в рамках определенного бюджета, не позволит упустить те пару десятков тысяч долларов, которые вы потратили на питание и дорогие отели.Уважайте бюджеты, соблюдайте сроки.

Но вы не можете быть просто «циферблатом». Вы не бухгалтер. Вы художник. Если вы претенциозны, вы можете даже называть себя «артистом».

У вас не будет полной свободы. Вы не Спилберг. Вам все еще нужно более или менее представить видение рекламного агентства. Но, тем не менее, режиссеры — это прежде всего визуальные мыслители с огромными техническими навыками. Они понимают тенденции и знают, что продается. (К числу обычных подозреваемых относятся насилие, секс, экзотические места и камеи знаменитостей.) Они разбираются в компьютерах. Набросав концепции на раскадровках, режиссеры полагаются на программное обеспечение, чтобы фильм, который они сняли, выглядел круто.

Как приобрести такие навыки? Хотя нет никаких формальных требований к образованию, чтобы стать коммерческим директором, большинство директоров не имеют практических знаний о Final Cut Pro. (Если вы знаете кого-то, дайте нам знать.) Даже Ридли Скотт, возможно, самый известный режиссер телерекламы, который также успешно перешел на полнометражные фильмы, должен был где-то учиться.

Большинство коммерческих директоров приобретают определенные навыки, получая четырехлетнюю степень в области изобразительного искусства или графического дизайна. Курсы студийного искусства, графического дизайна, компьютерного дизайна и рекламы, как правило, очень полезны. На самом деле, эти курсы очень полезны для многих связанных профессий.

Если вы обнаружите, что склоняетесь к художественным и дизайнерским аспектам, и идея разработки макетов и разворотов вам нравится, возможно, вам будет интереснее стать арт-директором газет и журналов.Или, может быть, вы склоняетесь к компьютерной графике, и в этом случае вам больше подойдет анимация.

Мы говорим о том, чтобы как можно больше вариантов оставалось на столе. Жизнь телевизионного коммерческого директора — это не тот гламур черного берета, который вы можете себе представить. Фактически, телевизионные коммерческие директора в лучшем случае зарабатывают средние деньги, работают долгие часы, несмотря ни на что, и вознаграждаются очень низкой стабильностью работы и только средними перспективами карьеры в целом.

Неудивительно, что большинство людей попадают в телевизионный коммерческий бизнес как ступеньку к более высоким вещам (например, зарплаты и кино).

В двух словах? Ваша карьера предназначена может быть, ну, немного спорный вопрос в мире, где большинство людей в состоянии пропустить (или, по крайней мере приглушить) их рекламные ролики. Конечно, вы можете быть исключением, создавая рекламу настолько свежую и инновационную, что она становится вирусной, и каждый действительно хочет смотреть вашу рекламу.

Но более вероятно, что вы будете работать за низкую оплату и долгие часы, чтобы создать тридцать секундный рекламный ролик для TurboTax, который 90% зрителей пропустят, чтобы узнать, что будет дальше на Biggest Loser .А оставшиеся десять процентов, которые действительно смотрели вашу рекламу, не смогут вспомнить ни одной детали о вашей работе через две минуты.

Если вы действительно хотите продать себя в этой карьере, может быть, вы могли бы снять об этом рекламу? Потому что, если вы не можете продавать себе, вы можете забыть о продаже другим людям.

Безопасность | Стеклянная дверь

Мы получаем подозрительную активность от вас или кого-то, кто пользуется вашей интернет-сетью.
Подождите, пока мы убедимся, что вы настоящий человек.Ваш контент появится в ближайшее время.
Если вы продолжаете видеть это сообщение, напишите нам
чтобы сообщить нам, что у вас проблемы.

Nous aider à garder Glassdoor sécurisée

Nous avons reçu des activités suspectes venant de quelqu’un utilisant votre réseau internet.
Подвеска Veuillez Patient que nous vérifions que vous êtes une vraie personne. Вотре содержание
apparaîtra bientôt. Si vous continuez à voir ce message, veuillez envoyer un
электронная почта à
pour nous informer du désagrément.

Unterstützen Sie uns beim Schutz von Glassdoor

Wir haben einige verdächtige Aktivitäten von Ihnen oder von jemandem, der in ihrem
Интернет-Netzwerk angemeldet ist, festgestellt. Bitte warten Sie, während wir
überprüfen, ob Sie ein Mensch und kein Bot sind. Ihr Inhalt wird в Kürze angezeigt.
Wenn Sie weiterhin diese Meldung erhalten, informieren Sie uns darüber bitte по электронной почте:
.

We hebben verdachte activiteiten waargenomen op Glassdoor van iemand of iemand die uw internet netwerk deelt.Een momentje geduld totdat, мы выяснили, что u daadwerkelijk een persoon bent. Uw bijdrage zal spoedig te zien zijn.
Als u deze melding blijft zien, электронная почта:
om ons te laten weten dat uw проблема zich nog steeds voordoet.

Hemos estado detectando actividad sospechosa tuya o de alguien con quien compare tu red de Internet. Эспера
mientras verificamos que eres una persona real. Tu contenido se mostrará en breve. Si Continúas recibiendo
este mensaje, envía un correo electrónico
a para informarnos de
que tienes problemas.

Hemos estado percibiendo actividad sospechosa de ti o de alguien con quien compare tu red de Internet. Эспера
mientras verificamos que eres una persona real. Tu contenido se mostrará en breve. Si Continúas recibiendo este
mensaje, envía un correo electrónico a
para hacernos saber que
estás teniendo problemas.

Temos Recebido algumas atividades suspeitas de voiceê ou de alguém que esteja usando a mesma rede. Aguarde enquanto
confirmamos que Você é Uma Pessoa de Verdade.Сеу контексто апаресера эм бреве. Caso продолжить Recebendo esta
mensagem, envie um email para
пункт нет
informar sobre o проблема.

Abbiamo notato alcune attività sospette da parte tua o di una persona che condivide la tua rete Internet.
Attendi mentre verifichiamo Che sei una persona reale. Il tuo contenuto verrà visualizzato a breve. Secontini
visualizzare questo messaggio, invia un’e-mail all’indirizzo
per informarci del
проблема.

Пожалуйста, включите куки и перезагрузите страницу.

Это автоматический процесс. Ваш браузер в ближайшее время перенаправит вас на запрошенный контент.

Подождите до 5 секунд…

Перенаправление…

Заводское обозначение: CF-102 / 640ffc2ced740742.